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                甘肃组工网首页 >正文

                酒泉市:立足考╲准考实健全完善知事识人体系

                来源: 甘肃组工网 更新于: 2021-09-03 08:58:15

                ????酒泉市在市管领导班∞子和领导干部年度考核①中,把政治素质考核放在首位,突出♀类别化、差异化、精细化考核,注重平时考大发快三和值计划核,优化方式方法,坚持考人与考事、定量与定性、分级与分类相大发快三一分钟规律彩票争霸结合,全大发快三全天免费计划面历史辩证地进行评价,确保考准考实领导班¤子和领导干部的现实表现和工作实绩。

                ????坚持政治标准,把好干部考核政治关。牢牢把握干部考核的政治考核属性,坚持把“两个维护”作为①根本政治规矩,把政治素质作为年度考核必述必测必谈内容,强化对领导大发快三和值技巧稳赚班子政治思想建设和领导干部政治素质的考核。领导班子工作总结和领导干部述大发快三一分钟走势图职报告中将政治素质作为重要内容,实事求是进行自查总结,自觉接受干部群众监督。从正向和反向两个方面全覆盖开展政治素质测评,将政治素质测评得分按10%的权重计入领导班子大发快三大小单双走势分析和领导干部年度考核得分,对政治素质测评得分低于90分的领导班子和领导干部取消评优资格。扎实大发快三大小推算开展个别谈话,广泛听大发快三国际官网取各方面意见,努力把政治素质考深考细,把干︻部考实考准,让领导干部接受全方位政治体检,不断增强政治免疫力。

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